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公司工會召開二屆四次全委(擴(kuò)大)會議

發(fā)布時間:2021-04-30 閱讀量:

4月29日,公司工會召開二屆四次全委(擴(kuò)大)會議,公司工會委員會、經(jīng)費審查委員會、女職工委員會全體委員參加會議,工會主席袁忠主持會議。

工會副主席王秋業(yè)作工會《工作報告》,回顧總結(jié)2020年工會工作,安排部署2021年主要任務(wù)?!秷蟾妗分赋觯?020年公司工會圍繞中心、服務(wù)大局,踐行四項職能,夯實基層基礎(chǔ),推動重點工作落地落細(xì),全面彰顯工會工作新成效。一是筑牢基層基礎(chǔ),促進(jìn)固本強(qiáng)基,健全組織體系,提升工會工作實效性;二是服務(wù)發(fā)展大局,強(qiáng)化民主管理,組織勞動競賽,促進(jìn)素質(zhì)提升,彰顯工會工作先進(jìn)性;三是營造企業(yè)文化,堅持典型引領(lǐng),堅持文化引領(lǐng),加強(qiáng)陣地建設(shè),增強(qiáng)工會工作融合性;四是聚焦惠民暖心,做好民生實事,切實關(guān)愛職工,突顯工會工作群眾性?!秷蟾妗窂?qiáng)調(diào),2021年是“十四五”開局之年,要重點抓好三方面工作,一要推動載體創(chuàng)新,組織勞動競賽,強(qiáng)化技能競賽,推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新,選樹先進(jìn)典型,發(fā)揮職工主力軍作用;二要推進(jìn)服務(wù)創(chuàng)新,豐富文化內(nèi)涵,落實普惠服務(wù),優(yōu)化作風(fēng)形象,滿足職工多元化需求;三要推進(jìn)制度創(chuàng)新,提高職代會質(zhì)量,發(fā)揮職工代表作用,彰顯企業(yè)主人翁形象。

工會主席袁忠在講話中指出,作為工投集團(tuán)第二批產(chǎn)改試點單位,神特公司工會2021年工作要堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),重點抓好產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革工作。要堅持“依靠職工辦企業(yè),辦好企業(yè)為職工”工作方針,按照政治上保證、制度上落實、素質(zhì)上提高、權(quán)益上維護(hù)的總體思路,圍繞“創(chuàng)新突破、轉(zhuǎn)型攻堅”主題主線,改革不適應(yīng)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)要求的體制機(jī)制,充分調(diào)動產(chǎn)業(yè)工人的積極性、主動性和創(chuàng)造性,更好地發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工人隊伍在推動公司轉(zhuǎn)型發(fā)展中的主力軍作用。重點加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工人隊伍思想政治建設(shè),進(jìn)一步強(qiáng)化政治引領(lǐng),提高政治站位,弘揚(yáng)偉大品格;提升產(chǎn)業(yè)工人隊伍主人翁地位,進(jìn)一步加強(qiáng)民主管理,保障民主監(jiān)督;增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工人隊伍技能本領(lǐng),進(jìn)一步健全培訓(xùn)機(jī)制,舉辦技能大賽,開展拜師學(xué)藝,實施“310”人才計劃;抓好產(chǎn)業(yè)工人隊伍權(quán)益維護(hù),進(jìn)一步強(qiáng)化績效考核,技能等級評定,致力普惠服務(wù);強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)工人隊伍支撐保障,進(jìn)一步加強(qiáng)班組建設(shè),完善活動陣地,加大教育投入,提高社會保障。通過改革,使產(chǎn)業(yè)工人隊伍進(jìn)一步壯大、綜合素質(zhì)進(jìn)一步提高、保障制度進(jìn)一步健全、合法權(quán)益進(jìn)一步實現(xiàn)、社會地位進(jìn)一步提升,造就一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的產(chǎn)業(yè)工人大軍,為公司的轉(zhuǎn)型發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證和人力支撐。(神特 宣)